Offerta di lavoro Management Contratto di lavoro a tempo indeterminato Bologna

REGIONAL SALES MANAGER DIV. FORMAZIONE AZIENDALE TRAINING

Per struttura commerciale interna Div. Formazione Aziendale

Stiamo selezionando un/a:
REGIONAL TRAINING MANAGER

La Sede:
Emilia Romagna

Il lavoro:
La risorsa, rispondendo direttamente al Regional Director, e’ responsabile per l’efficace pianificazione e gestione delle attivita’ commerciali con riguardo alla linea di business della formazione aziendale sul territorio delle Region di propria pertinenza risponde direttamente del raggiungimento degli obiettivi di reddito e di sviluppo assegnati.
Nel dettaglio: partecipa alla definizione del budget e degli obiettivi di risultato della business line sul territorio di propria pertinenza presidia il mercato, cogliendone trend, segnali, opportunita’ elabora e definisce strategie e tattiche commerciali, contribuendo all’efficace posizionamento della business line sul mercato di riferimento gestisce pianificazione e implementazione operativa delle attivita’ di vendita svolge diretto sviluppo commerciale prevalentemente su clienti Top/strategici gestisce gerarchicamente i Training Account e li affianca sul campo, svolgendo nei loro confronti opera di coaching e mentoring e contribuendo peranto alla loro crescita ed al loro sviluppo professionale.

Il profilo:
Il/la candidato/a ideale, in possesso di laurea e di uno standing consulenziale di alto livello, vanta un’esperienza di almeno tre anni in societa’ di formazione, e’ un commerciale esperto ed ha maturato solida esperienza nella gestione di team commerciali. E’ persona flessibile, dinamica, motivata, intraprendente, con forti doti di organizzazione, pianificazione e gestione e forte orientamento al cliente ed al servizio, ottime capacita’ di comunicazione, spiccate competenze relazionali e negoziali, forte leadership.
La selezione e’ aperta anche a candidature piu’ junior interessate al ruolo di Account, in possesso di elevato potenziale e forte motivazione nei confronti di un percorso di carriera in ruolo di sviluppo commerciale / Account Management nel settore dei servizi HR alle imprese.

Il Contratto:
Inserimento diretto in azienda.


Per candidarsi:
Curriculum Vitae completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ex D. Lgs. 196/03 in formato MS Word o PDF a francesco.lotti@manpower.it
Offerta pubblicata il 25/02/2014